Заинтересованные лица могут принять участие в нашей партнерской программе. Для участия необходимо зарегистрироваться в качестве партнера. Регистрация происходит следующим образом здесь через контактную форму. После успешной регистрации вы получите доступ ко всем преимуществам и функциям партнерской программы.

• Доступ к партнерской программе открыт для всех физических лиц, достигших 18 лет.
• Участие в конкурсе возможно только в указанный период. Рекомендации, полученные после этого срока, рассматриваться не будут.
• Эффективное участие в партнерской программе требует полного и правдивого предоставления всех необходимых личных данных через соответствующую форму.
• Рекомендуемый человек не должен уже быть клиентом компании Manual Job Search.

• Наши партнеры регистрируют квалифицированных заинтересованных лиц и загружают соответствующие документы для подачи заявки через контактную форму партнера. Здесь перейдите к партнерской форме!
• Участие в партнерской программе не ограничивается клиентами Manual Job Search и не требует покупки товаров или услуг.
• Если дееспособность партнера ограничена, необходимо согласие его законного представителя.
• ManualJobSearch может по своему усмотрению отстранить партнеров от участия, если на то есть обоснованные причины, такие как

• Манипуляции в отношении доступа к партнерской программе или ее реализации
• Нарушения данных условий участия
• несправедливое поведение или
• ложную или вводящую в заблуждение информацию в связи с участием в партнерской программе. В таких случаях Manual Job Search оставляет за собой право впоследствии отозвать или вернуть вознаграждение, а также, при необходимости, предъявить требования о возмещении ущерба.

• Manual Job Search не несет ответственности за ущерб, который может возникнуть в результате ошибок, перерывов и/или задержек в передаче данных, сбоев в работе технического оборудования и сервиса, неправильного содержания, удаления и потери данных, вирусов или любым другим способом во время участия в партнерской программе, за исключением случаев, когда такой ущерб был нанесен намеренно или по грубой неосторожности со стороны Manual Job Search.

• Наши партнеры регистрируют вновь приобретенных партнеров для своей собственной сети продаж через соответствующую форму партнерской сети. Здесь чтобы перейти к форме сети продаж.
• Наши партнеры получают комиссионные за рефералов, которые приходят из их сети продаж. Комиссионные вступают в силу только после подписания трудового договора и уплаты первого взноса в ManualJobSearch.
• Партнерская структура должна быть создана исключительно как одноуровневая система. Партнерская система имеет только один уровень. Если у вашего партнера появятся дополнительные партнеры, вы не будете получать комиссионные за их рефералов. Вы получаете комиссионные только за прямых рефералов от ваших собственных аффилиатов.

• Вознаграждение выплачивается на определенных условиях. Необходимым условием является то, что и партнер, и рекомендуемое лицо были должным образом зарегистрированы через форму на главной странице до начала реферальной деятельности. В случае рефералов через структуру это условие распространяется и на соответствующего партнера структуры. Только в том случае, если эта предварительная регистрация полностью подтверждена документально, можно претендовать на получение вознаграждения.
• Manual Job Search тщательно изучает документы каждого рекомендованного человека, чтобы определить, может ли он быть принят в качестве клиента для размещения. Поскольку Manual Job Search не обязана принимать каждого кандидата, возможен отказ.
• После успешного заключения договора о трудоустройстве направленное лицо обязано незамедлительно сообщить партнеру, который дал рекомендацию, о заключении договора. В рамках этого процесса направленное лицо должно сообщить Manual Job Search имя рекомендовавшего его партнера. Затем Manual Job Search проводит проверку, чтобы убедиться, что эта рекомендация была должным образом зарегистрирована на домашней странице до фактического трудоустройства.

  Рекомендующий партнер сообщает Manual Job Search свои банковские реквизиты по электронной почте. Бонус будет переведен партнеру-рефералу после того, как Manual Job Search получит комиссионные за реферала в полном объеме или первый взнос.

• Бонус будет переведен рекомендовавшему партнеру. Если по причинам, за которые Manual Job Search не несет ответственности, перевод не может быть осуществлен в течение двух месяцев после уведомления, бонус теряется. В этом случае претензий к Manual Job Search не будет.
• Обмен, самовывоз и выплата бонуса наличными невозможны. Рекомендатель несет ответственность за уплату любых налогов с бонуса.

• Manual Job Search оставляет за собой право прекратить партнерскую программу без предварительного уведомления и без объяснения причин.
• Если реализация невозможна по юридическим или техническим причинам, партнеры не имеют никаких претензий к Manual Job Search.

• Для реализации партнерской программы необходимы личные данные участвующих лиц, такие как имя, адрес электронной почты, адрес и возраст. Эти данные используются исключительно для реализации партнерской программы и удаляются после ее реализации и истечения установленных законом сроков хранения.
• Данные лиц, участвующих в партнерской программе, не будут проданы, но могут быть использованы компанией Manual Job Search в рекламных, информационных и маркетинговых целях.
• Согласие на хранение и анализ данных может быть отозвано партнерами в любое время. Партнеры признают, что Manual Job Search может быть юридически обязана раскрыть имя получателя награды.
• Партнеры осознают, что существует юридическое обязательство ограничивать запись и хранение данных.

• При реализации данной партнерской программы применяется исключительно законодательство Сингапура.
• Местом юрисдикции является Сингапур.
• Если отдельные положения партнерской программы утрачивают силу или становятся недействительными, остальные пункты программы остаются незатронутыми.
• Условия участия могут быть изменены в любое время без отдельного уведомления.

Для принятия в качестве клиента действуют следующие решающие критерии:

1. 1. 1. Профессиональный опыт в конкретной стране в желаемой сфере деятельности является обязательным. При подаче заявления в Германии, например, предполагается, что профессиональный опыт уже накоплен на немецком рынке труда.
      2. Хорошие языковые навыки страны, в которой человек хотел бы работать. Например, для Германии необходимо подтвердить минимальный уровень владения языком "B2" (за исключением профессий в сфере ИКТ - от A2).
      3. Никаких работающих студентов, никаких стажеров, никаких мини-работ.
      4. Разрешение на работу для желаемой страны, в которой клиент хотел бы найти работу.
      5. Нет существующих клиентов